Φαντάσου ότι εσύ και ένα τρίτο πρόσωπο έχετε την ίδια ιδέα για μια νέα επιχείρηση. Και οι δύο έχετε τη δύναμη, το θάρρος και τις δεξιότητες. Όμως, ο ένας αποφασίζει να πάει μπροστά, ενώ ο άλλος περιμένει. Τι κάνει τη διαφορά; Η απάντηση δεν βρίσκεται μόνο στα προσωπικά σου χαρακτηριστικά, αλλά και στο περιβάλλον που καθορίζει την επιχειρηματική σου επιτυχία.
Όταν μιλάμε για «περιβάλλον», δεν αναφερόμαστε μόνο στο φυσικό ή γεωγραφικό πλαίσιο. Εννοούμε το οικονομικό, κοινωνικό, θεσμικό και πολιτισμικό περιβάλλον. Τις συνθήκες της αγοράς, τη στάση της κοινωνίας απέναντι στην επιχειρηματικότητα, το κράτος και τη γραφειοκρατία, την τεχνολογία αλλά και το οικογενειακό και φιλικό πλαίσιο.
Περιλαμβάνει τα επιτόκια των τραπεζών, τους φόρους που πληρώνουν οι επιχειρήσεις, τις κανονιστικές διαδικασίες που πρέπει να ακολουθήσουν, την προσφορά και ζήτηση εργαζομένων, ακόμη και το επίπεδο εμπιστοσύνης που έχει η κοινωνία στην οικονομία. Όλα αυτά μαζί διαμορφώνουν το κατά πόσο κάποιος θα νιώσει ότι μπορεί και αξίζει να τολμήσει.
Το οικονομικό περιβάλλον
Το πρώτο πράγμα που εξετάζει πάντα ένας υποψήφιος επιχειρηματίας είναι η οικονομική κατάσταση γύρω του. Σε περιόδους οικονομικής ανάπτυξης, όπου υπάρχει κατανάλωση, ρευστότητα και αισιοδοξία, η επιχειρηματικότητα μοιάζει πιο ελκυστική. Οι άνθρωποι ξοδεύουν πιο εύκολα, οι τράπεζες είναι πιο πρόθυμες να χρηματοδοτήσουν και το ρίσκο φαίνεται διαχειρίσιμο.
Αντίθετα, σε περιόδους οικονομικής κρίσης ή αβεβαιότητας, το περιβάλλον λειτουργεί αποτρεπτικά. Ο φόβος της αποτυχίας μεγαλώνει, η πρόσβαση σε χρηματοδότηση γίνεται δυσκολότερη και η ανασφάλεια κυριαρχεί. Οι τράπεζες δεν δανείζουν εύκολα σε νέες επιχειρήσεις. Γιατί; Ο κίνδυνος. Με αποτέλεσμα οι περισσότερες νέες επιχειρήσεις να χρηματοδοτούνται από τα δικά τους κεφάλαια. Στην Ελλάδα, μόνο το 19% των νέων επιχειρηματιών έχουν πρόσβαση σε τραπεζικό δανεισμό. Έτσι, πολλοί άνθρωποι, ακόμη και αν έχουν μια καλή ιδέα, επιλέγουν να «παγώσουν» τα σχέδιά τους, περιμένοντας καλύτερες ημέρες.
Ωστόσο, αξίζει να σημειωθεί ότι η οικονομική δυσκολία δεν αποτρέπει όλους. Για ορισμένους, η κρίση γίνεται αφορμή για δημιουργία. Όταν οι επιλογές μειώνονται, η ανάγκη για εναλλακτικές λύσεις αυξάνεται. Έτσι, το ίδιο περιβάλλον μπορεί να λειτουργήσει διαφορετικά, ανάλογα με τη νοοτροπία και την αντοχή του κάθε ανθρώπου.
Το θεσμικό περιβάλλον
Ένας από τους πιο κρίσιμους παράγοντες για την απόφαση να ξεκινήσει κάποιος επιχείρηση είναι το θεσμικό πλαίσιο. Όταν η γραφειοκρατία είναι πολύπλοκη, η φορολογία είναι άδικη, οι νόμοι, οι πολιτικές και οι πολιτισμικές νόρμες συγκρούονται, ο επιχειρηματίας δαπανά πολύτιμο χρόνο και πόρους για τη συμμόρφωση, μειώνοντας την αποτελεσματικότητα της επιχείρησής του και έτσι αποθαρρύνεται.
Αντίθετα, ένα σταθερό και ξεκάθαρο θεσμικό περιβάλλον, με σαφείς κανόνες και υποστήριξη προς τις νέες επιχειρήσεις, ενθαρρύνει την πρωτοβουλία. Δεν σημαίνει ότι όλοι θα πετύχουν, αλλά ότι περισσότεροι θα τολμήσουν. Η αίσθηση δικαιοσύνης και προβλεψιμότητας παίζει τεράστιο ρόλο στην ψυχολογία του επίδοξου επιχειρηματία.
Στην Ελλάδα, διαχρονικά προβλήματα όπως η αστάθεια του φορολογικού πλαισίου, η γραφειοκρατία και η αναποτελεσματικότητα των δημόσιων αρχών αναφέρονται ως τα κύρια εμπόδια για τη νέα επιχειρηματικότητα.
Το τεχνολογικό και εργασιακό περιβάλλον
Η τεχνολογική πρόοδος φέρνει μαζί της νέες ανησυχίες. Το τεχνολογικό περιβάλλον του 2025 χαρακτηρίζεται από την καθολική ενσωμάτωση της Τεχνητής Νοημοσύνης (AI) και των ψηφιακών εργαλείων. Η τεχνολογία μειώνει τα εμπόδια εισόδου, καθώς επιτρέπει σε μικρές ομάδες να διαχειρίζονται παγκόσμιες εφοδιαστικές αλυσίδες και να προσεγγίζουν πελάτες σε κάθε γωνιά του πλανήτη. Στην Ελλάδα, η υιοθέτηση της AI από τις ΜΜΕ βρίσκεται ακόμη σε πρώιμο στάδιο, αλλά η ανάγκη για απόκτηση νέων ψηφιακών δεξιοτήτων αναγνωρίζεται ως επιτακτική για την επιβίωση.
Επίσης, το 78% των ελληνών επιχειρηματιών δηλώνει πως δεν μπορεί να βρει εργαζόμενους με τις κατάλληλες γνώσεις και δεξιότητες. Πολλές φορές, αυτό είναι επειδή οι γνωσιακές απαιτήσεις και οι νομικές διαδικασίες καθιστούν δύσκολη την πρόσληψη. Οπότε στο ερώτημα «Mπορώ να μεγαλώσω την επιχείρησή μου;» συχνά η απάντηση είναι «Όχι, διότι δεν μπορώ να προσλάβω κατάλληλους ανθρώπους».
Η κοινωνική στάση απέναντι στην επιχειρηματικότητα
Πέρα από τους αριθμούς και τους νόμους, υπάρχει και η κοινωνία. Η απόφαση για το επιχειρείν επηρεάζεται βαθιά από το πώς η κοινωνία αντιλαμβάνεται τον επιχειρηματία. Το πώς το περιβάλλον αντιμετωπίζει το ρίσκο και την αποτυχία καθορίζει σε μεγάλο βαθμό τη διάθεση για δράση.
Σε κοινωνίες όπου η επιχειρηματικότητα θεωρείται κάτι θετικό, μια μορφή δημιουργίας και προσφοράς, οι άνθρωποι ενθαρρύνονται από μικρή ηλικία να δοκιμάσουν. Η αποτυχία αντιμετωπίζεται ως μάθημα με διορθώσεις και επανεκκινήσεις και όχι ως στίγμα. Ένα περιβάλλον που το κατανοεί, δημιουργεί πιο τολμηρούς και δημιουργικούς ανθρώπους.
Σε άλλες περιπτώσεις, ο επιχειρηματίας αντιμετωπίζεται με καχυποψία ή του καλλιεργεί οτι ρίσκο είναι κάτι που δεν αξίζει. Η αποτυχία θεωρείται ντροπή και τον στιγματίζει. Κανείς δεν θέλει να κτεθεί. Σε ένα τέτοιο περιβάλλον, πολλοί επιλέγουν την ασφάλεια της μισθωτής εργασίας, ακόμη και αν δεν τους εκφράζει πλήρως.
Η κοινωνική πίεση, έστω και έμμεση, μπορεί να είναι καθοριστική. Συχνά παρατηρούνται διακρίσεις με βάση το φύλο ή την εθνικότητα και η ανάγκη για αποδοχή συχνά υπερισχύει της προσωπικής φιλοδοξίας.
Το οικογενειακό και προσωπικό περιβάλλον
Ίσως ο πιο άμεσος και ανθρώπινος παράγοντας είναι το στενό περιβάλλον. Η οικογένεια, οι φίλοι, οι κοντινοί του άνθρωποι. Η στήριξη ή η αμφισβή τους μπορεί να κάνει τη διαφορά.
Όταν κάποιος μεγαλώνει σε ένα περιβάλλον όπου υπάρχει επιχειρηματικό παράδειγμα, η ιδέα της επιχείρησης φαίνεται πιο φυσική. Αντίθετα, όταν το περιβάλλον δίνει έμφαση στη σταθερότητα και την αποφυγή ρίσκου, η επιχειρηματικότητα μοιάζει επικίνδυνη.
Οι συμβουλές τύπου «βρες μια σίγουρη δουλειά» ή «μην μπλέξεις» μπορεί να δίνονται με καλή πρόθεση, αλλά συχνά λειτουργούν ανασταλτικά. Από την άλλη, η έμπρακτη στήριξη, ακόμη και αν συνοδεύεται από ανησυχία, δίνει θάρρος και αυτοπεποίθηση.
Καταλύτης ή εμπόδιο;
Κάποιοι θα τολμήσουν ακόμη και στις πιο δύσκολες συνθήκες. Άλλοι θα χρειαστούν το σωστό κλίμα για να κάνουν το βήμα. Και οι δύο περιπτώσεις είναι ανθρώπινες και κατανοητές.
Το σημαντικό είναι να αναγνωρίσουμε ότι η επιχειρηματικότητα δεν είναι μόνο ατομική υπόθεση. Είναι αποτέλεσμα αλληλεπίδρασης του ατόμου με το περιβάλλον του. Όσο πιο υποστηρικτικό, δίκαιο και ενθαρρυντικό είναι αυτό το περιβάλλον, τόσο περισσότεροι άνθρωποι θα νιώσουν ότι μπορούν να δοκιμάσουν. Το περιβάλλον δεν αφαιρεί την ευθύνη από το άτομο, αλλά μπορεί να του δώσει είτε φτερά, είτε βαρίδια.
Αν σκέφτεστε να ξεκινήσετε μια επιχείρηση, δεν πρέπει απλώς να περιμένετε για τέλειο περιβάλλον, διότι δεν υπάρχει. Ούτε πρέπει να ακυρώσετε τα όνειρά σας επειδή το περιβάλλον δεν είναι ιδανικό.
Αντίθετα, πρέπει να κατανοήστε τι δεν μπορείτε να ελέγξετε. Δεν μπορείτε να αλλάξετε τα επιτόκια, τη φορολογία ή τη γραφειοκρατία, αλλά μπορείτε να προετοιμαστείτε.
Επικεντρωθείτε σε ό,τι μπορείτε να ελέγξετε. Χτίστε μια ιδέα και κάντε έρευνα στην αγορά. Μάθετε ποιες είναι οι ανάγκες του πελάτη σας. Επιλέξτε συνεργάτες που θα σας υποστηρίξουν στα πρώτα σας βήματα, όπως για παράδειγμα ενας καλός λογιστής. Αν η ιδέα σας είναι σοβαρή, ακόμα κι ένα δύσκολο περιβάλλον δεν θα σας σταματήσει.
Κάνε το πρώτο βήμα για την επιτυχία της επιχείρησής σου και είμαστε εδώ για σένα!
Επικοινωνήστε μαζί μας σήμερα για δωρεάν ενημέρωση των υπηρεσιών μας για να σας προτείνουμε τη λύση που σας ταιριάζει.
Εξυπηρετούμε εύκολα, γρήγορα και με απόλυτη ασφάλεια, χωρίς ταλαιπωρία, είτε βρίσκεστε στην Αθήνα, είτε οπουδήποτε στην Ελλάδα μέσω της ευέλικτης Online συνεργασίας μας.
Αν σε βοήθησε, μοιράσου αυτό το άρθρο με κάποιον που θα το χρειαστεί!
Επικοινώνησε σήμερα μαζί μας. Θα χαρούμε να σε εξυπηρετήσουμε:
6988800566
kalofintax@gmail.com
Αποστολοπούλου 64, Κάτω Χαλάνδρι
Ο λογιστής σου προσιτά και υπεύθυνα, στην Αθήνα και Online Πανελλαδικά!
Συνδέσου μαζί μας και ενημερώσου εύκολα & αξιόπιστα, σε:
Facebook | Instagram | YouTube | TikTok | Viber | WhatsApp
